[별첨1] 경력단절예방 지원사업 참가신청서(참가자용)

여성가족부 「경력단절예방 지원사업」 참가신청서

사업 분야

□ 여성고용유지지원   □ 직장문화개선 지원   □ 지역자율형

프로그램명

□ 경력개발상담 □ 취업자 간담회 □ 멘토링 1:1코칭 □ 회사에서 바로 통하는 엑셀실무

□ 기업 컨설팅 □ 직장문화개선교육 □ 당신을 응원합니다

성명

생년월일

연락처

유형

□ 구직자(경단여성포함)

□ 재직자

□ 특성화고

□ 대학(원)

현재직종

및 희망직종

□ 사무, 회계, 관리 □ 건설, 기계, 화학, 운송 □ 영업, 판매 □ 교육, 연구

□ 이미용, 숙박, 음식 □ 전기, 전자 □ 보건의료 □ 경비, 청소, 가사도우미 □ 사회, 복지      □ 제조, 생산 □ 기타

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개인정보보호법 제15조(개인정보의 수집 및 이용)에 의거, 경력단절예방 지원사업 신청시 아래와 같이 귀하의 개인정보를 수집·이용하고 있으며, 수집된 정보는 서비스 제공 목적 외 용도로는 사용되지 않습니다.

o 개인정보 수집·이용 목적 : 경력단절예방 지원사업 참여자 선정·관리, 사업 실적·성과평가, 만족도 조사 등에 활용

o 수집되는 개인정보 항목 : 성명, 주민등록번호, 연락처, 직종 등

o 개인정보 보유·이용 기간 : 준영구

※ 귀하는 위 사항에 대하여 동의를 거부할 수 있습니다. 다만, 동의를 하지 않을 경우에는 참여자 선정이 제한될 수 있습니다.

개인정보 수집·이용에 관한 위 내용을 확인하였으며 위와 같이 개인정보를 제공함에 동의합니다.

□ 동의함     □ 동의하지 않음

상기 본인은 여성가족부 화성새일센터에서 운영하는

「경력단절예방 지원사업」에 참가를 신청합니다.

2022년      월      일

신청인 :                (인)

화성여성새로일하기센터장 귀하

아래의 사업구분 란은 센터 담당자가 적습니다.

여성고용

유지지원

경력개발지원

□ 경력개발상담

직장적응

복귀지원

□ 취업자간담회 □ 멘토링(1:1코칭) □ 회사에서 바로 통하는 엑셀실무

직장문화

개선지원

개선방안

개발·컨설팅

□ 기업 컨설팅

일·생활균형문화확산

□ 직장문화개선교육

지역자율형

기타

□ 당신을 응원합니다

[별첨2] 경력단절예방 지원사업 참가신청서(기업용)

여성가족부 「경력단절예방 지원사업」 참가신청서

사업 분야

□ 직장문화개선 지원    □ 기타

프로그램명

□ 기업컨설팅 □ 직장문화개선교육 □ 기업을 응원합니다

기업명*

대표자명

대표번호

사업자*

등록번호

담당자명

담당자번호

담당자*

이메일

상시*

근로자수

상시근로자수* 중 여성비율(%)

소재지*

가족친화인증기업 여부*

여성친화일촌기업 여부*

업종*

□ 농업, 임업 및 어업 □ 광업 □ 제조업 □ 전기, 가스, 증기 및 공기조절 공급업

□ 수도, 하수 및 폐기물 처리, 원료 재생업 □ 건설업 □ 도매 및 소매업

□ 운수 및 창고업 □ 숙박 및 음식점업 □ 정보통신업 □ 금융 및 보험업

□ 부동산업 □ 전문,과학 및 기술 서비스업 □ 사업시설 관리, 사업 지원 및 임대 서비스업

□ 공공행정,국방 및 사회보장 행정 □ 교육 서비스업 □ 보건업 및 사회복지 서비스업

□ 예술, 스포츠 및 여가관련 서비스업 □ 협회 및 단체,수리 및 기타 개인 서비스업

□ 가구 내 고용활동 및 달리 분류되지 않은 자가소비 생산활동 □ 국제 및 외국기관

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o 수집되는 개인정보 항목 : 담당자 성명, 연락처

o 개인정보 보유·이용 기간 : 준영구

※ 귀하는 위 사항에 대하여 동의를 거부할 수 있습니다. 다만, 동의를 하지 않을 경우에는 참여자 선정이 제한될 수 있습니다.

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상기 기업은 여성가족부 화성새일센터에서 운영하는

「경력단절예방 지원사업」에 참가를 신청합니다.

2022       월      일

신청인 :                (인)

화성여성새로일하기센터장 귀하

직장문화

개선지원

개선방안

개발·컨설팅

□ 컨설팅

일·생활균형문화확산

□ 직장문화개선교육

지역자율형

기타

□ 당신을 응원합니다

※ 기업환경 개선의 경우, 새일센터 지침의 「기업 환경 개선 사업 신청서」 등의 양식을 사용